転職活動をはじめよう

D.I.
とは、転職者のうち賃金が増加した者の割合から減少した者の割合を引いたもの。 214 ... 「雇用動向調査」では、入職した産業別、および年齢階級別に、転職の前 ... このため、転職によって勤続年数が短くなると、受け取. る退職金も減少することが考えられる。 ...
http://www.jil.go.jp/kokunai/statistics/kako/documents/17_p212-221.pdf

独立行政法人 労働政策研究・研修機構/ニュースリリース:旧日本労働研究 ...
１１ 激しい業界内での労働移動30代の６割、40代の７割が転職を経験、前職は７割がＩＴ関連職種 ... １３ 現在の会社に転職した際の経路業界の友人・知人の紹介経由が最も多く、公共職業定所・人材銀行経由も東北地方では高い利用率 ...
http://www.jil.go.jp/press/rodo_joken/001207_2.html

75B8116A5C9FB17D49256E2F0024C49
１ 被告は,別紙１記載の各文言からなる転職情報を,公衆送信してはならな. い。 ... 原告は,被告がインターネット上に開設するウエブサイトに掲載した転職情報 ... いい,各部分を,対照表１においては「原告転職情報１ないし９」と,対照表２に ...
http://www.courts.go.jp/hanrei/pdf/75B8116A5C9FB17D49256E2F0024C497.pdf

「終身雇用」の実態とその変化:戦後から1995年までの動向
具体的には(１)初職で就いた常勤の職からの離職・転職 ... 転職ハザード率と終身雇用確率について、それぞれ理論と仮説を示し、それら ... 雇 の 従業者 に な れ ば 、 定年退職 ま で 自発的離職 ・ 転職 を し な い 傾向 。 ...
http://www.rieti.go.jp/jp/publications/dp/04j044.pdf